Acasă Blog Pagina 82

Meciul Copilăriei – De 1 iunie, RAPID și Gașca ZURLI scriu povestea zâmbetelor la Sala Polivalentă Rapid

Ziua Internațională a Copilului se transformă, și în acest an, într-o sărbătoare plină de energie, culoare și emoție la Clubul Sportiv RAPID București, care organizează evenimentul „Meciul Copilăriei”, în parteneriat cu FC RAPID București și cu cea mai îndrăgită trupă de divertisment pentru copii – Gașca Zurli.

Pe 1 iunie 2025, Sala Polivalentă RAPID va deveni cel mai vesel loc din București. Sub sloganul „Când sportul se joacă și joaca e pe bune, zâmbetele pornesc în cursă nebună!”, clubul invită copii, părinți și bunici să redescopere împreună magia copilăriei.

„Pe 1 iunie, copiii merită o zi de poveste, iar noi le pregătim una de neuitat! Rapid înseamnă familie, tradiție și bucurie – iar copiii sunt esența viitorului nostru. ‘Meciul Copilăriei’ e un cadou colectiv pentru toate generațiile”, declară Alexandru-Vlad Andronescu, Director General al CS Rapid.

UN EVENIMENT COMPLET: SPORT, JOACĂ, EDUCAȚIE ȘI EMOȚIE

Programul se desfășoară atât în interiorul Sălii Polivalente (ora 16:00 – spectacolul Zurli), cât și în zonele exterioare ale stadionului, între orele 12:00 și 15:00.

  • Spectacol Zurli LIVE – Mirela Retegan și personajele magice aduc pe scenă dans, muzică și bună dispoziție
  • Tur ghidat al stadionului Rapid – o incursiune fascinantă în istoria clubului pentru copii și familiile lor
  • Ateliere educative și recreative – robotică, gaming etc
  • Zone sportive interactive

ACCESUL LA EVENIMENT

  • Intrarea este gratuită pentru toți copiii (sub 18 ani);
  • Fiecare adult poate participa însoțit de maximum 3 copii;
  • Adulții vor putea achiziționa bilete online, accesibile, disponibile pe platformele de ticketing ale partenerilor;
  • Copiii neînsoțiți nu vor avea acces în incintă.

Se estimează participarea a peste 1.000 de persoane, Evenimentul este o inițiativă a Clubului Sportiv Rapid, cu sprijinul FC Rapid București.

https://docs.google.com/forms/d/1hD4olePiz7v12Andq7SlJ9Llvt2GsY_Bfll3APun

  • Sala Polivalentă RAPID

 

Radu Burnete, Directorul Executiv al Concordia, o să fie consilierul prezidențial pe probleme economice

Radu Burnete, actualul director executiv al Confederației Patronale Concordia, va fi numit consilier prezidențial pe probleme economice de către președintele Nicușor Dan, potrivit unor surse politice citate de G4Media. Această decizie vine în contextul pregătirii unei noi echipe de consilieri pentru administrația prezidențială, care se concentrează pe provocările economice și reformele structurale ale României.

Radu Burnete are o experiență vastă în domeniul economic și al afacerilor internaționale, având un parcurs impresionant în carieră. Absolvent al Facultății de Științe Politice din cadrul Universității București, Burnete a continuat să își aprofundeze cunoștințele, studiind pentru o perioadă scurtă la Georgetown University în Washington D.C. și ulterior la Academia Diplomatică din Viena, unde a obținut un master în studii internaționale. Aceste studii l-au pregătit pentru o carieră internațională și l-au ajutat să dezvolte o rețea solidă de contacte în domenii esențiale, cum ar fi politica economică, afaceri internaționale și strategii de dezvoltare economică.

Înainte de a prelua conducerea Confederației Patronale Concordia, Burnete a activat în cadrul Consiliului Investitorilor Străini (FIC) între 2013 și 2020, unde a consolidat relațiile dintre investitori și autoritățile române. De asemenea, Burnete a avut o experiență internațională valoroasă lucrând la Bruxelles pentru Brunswick LLP, o firmă de consultanță renumită în domeniul fuziunilor și achizițiilor (M&A) și legislației financiare. Experiența sa internațională i-a oferit o perspectivă globală asupra problemelor economice și financiare, o competență de care va beneficia cu siguranță în noua sa funcție de consilier prezidențial.

De-a lungul carierei sale, Burnete a avut și roluri în domeniul jurnalismului, fiind asistent parlamentar și jurnalist la Ziarul Financiar, ceea ce i-a permis să înțeleagă profund dinamica deciziilor economice și impactul acestora asupra societății românești.

Confederația Patronală Concordia, organizația pe care Burnete o conduce, reprezintă peste 3.900 de companii din România, inclusiv unele dintre cele mai mari și mai importante firme din țară. Aceste companii activează în 20 de industrii esențiale, contribuind cu aproximativ 30% din PIB-ul României și angajând 450.000 de salariați. Concordia joacă un rol important în dialogul social din România, fiind parte din organizații internaționale de prestigiu, precum BusinessEurope și Business at OECD (BIAC), iar acest statut îi permite să aibă o influență semnificativă asupra politicii economice din România și din Uniunea Europeană.

În timpul mandatului său la Concordia, Burnete a fost un susținător al unui cadru economic mai favorabil pentru companiile românești și pentru atragerea de investiții străine în țară. De asemenea, el a contribuit activ la dezvoltarea de soluții pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă, la creșterea competitivității și la promovarea unor politici economice durabile.

Noul rol al lui Radu Burnete de consilier prezidențial pe probleme economice vine într-un moment crucial pentru România. În contextul provocărilor economice globale, inclusiv impactul crizelor financiare, schimbările climatice și digitalizarea, Burnete va juca un rol important în consilierea președintelui Nicușor Dan în privința reformelor economice necesare pentru a asigura dezvoltarea sustenabilă a României.

Una dintre principalele sale atribuții va fi elaborarea și implementarea de strategii economice care să sprijine sectorul privat și să contribuie la creșterea economică, crearea de locuri de muncă și reducerea disparităților economice dintre diversele regiuni ale țării. În plus, având în vedere experiența sa vastă în afaceri internaționale, Burnete va contribui și la stabilirea de parteneriate economice externe și la atragerea de fonduri europene care să sprijine dezvoltarea infrastructurii și a sectoarelor strategice ale economiei românești.

Radu Burnete va avea, de asemenea, un rol esențial în crearea unor politici economice coerente și sustenabile, care să răspundă provocărilor interne și externe ale economiei românești. Colaborând cu miniștri și cu alte instituții guvernamentale, Burnete va contribui la formularea de soluții pentru creșterea atractivității economiei românești pentru investitori, în special în domeniile inovării, tehnologiei și energiilor regenerabile.

În plus, datorită experienței sale internaționale, Burnete va fi capabil să sprijine România în relațiile sale economice cu Uniunea Europeană și cu alte organizații internaționale. Având o viziune globală asupra piețelor și tendințelor economice, el va fi un consilier valoros pentru președintele Nicușor Dan în cadrul negocierilor internaționale și în definirea politicii economice externe a României.

Nominalizarea lui Radu Burnete în calitate de consilier prezidențial pe probleme economice reprezintă o mișcare strategică importantă, care reflectă angajamentul președintelui Nicușor Dan de a atrage profesioniști experimentați în echipa guvernamentală. Cu o vastă experiență în sectorul privat și cu o pregătire academică solidă, Burnete va contribui semnificativ la consolidarea economiei românești și la implementarea de politici publice care să sprijine dezvoltarea sustenabilă a țării.

Radu Burnete este un profesionist deosebit, cu o carieră impresionantă și cu un potențial semnificativ pentru a adresa provocările economice ale României. Având în vedere expertiza sa vastă, această numire ca consilier prezidențial pe probleme economice este un pas important pentru viitorul economic al țării.

Sursă: G4Media

Directorii salarii mult mai mari decât ale Președintelui SUA – Abuzuri și sinecuri în sectorul public din România

Într-un context economic în care spitalele, educația și infrastructura se află subfinanțate, iar investițiile în domenii fundamentale pentru dezvoltarea țării sunt adesea insuficiente, statul român continuă să alimenteze funcții privilegiate, cu salarii uriașe și avantaje enorme pentru conducătorii unor instituții publice.

Un exemplu șocant vine din sectorul cercetării, unde directorii unor institute de cercetare din România primesc salarii mult mai mari decât cele ale liderilor internaționali, inclusiv ale președintelui Statelor Unite.

Un astfel de caz a fost prezentat de fostul ministru al Economiei, Claudiu Năsui, într-o postare pe rețelele sociale, în care a denunțat discrepanțele uriașe dintre remunerațiile șefilor instituțiilor publice și cele ale angajaților din domenii esențiale.

Conform declarației de avere publicate de Claudiu Năsui, unul dintre cele mai șocante cazuri de salarizare în România se regăsește în rândul directorilor din institutele de cercetare. În 2019, un director dintr-un astfel de institut și-a atribuit un salariu anual de aproape 2 milioane de lei, adică aproximativ 5.000 de dolari pe lună mai mult decât salariul președintelui Statelor Unite ale Americii, un salariu considerat exorbitant, având în vedere rolul instituției. Năsui atrage atenția că aceste salarii, deși sunt legale și acoperite de contracte, nu sunt proporționale cu impactul social și economic al instituțiilor pe care acești lideri le conduc.

Un alt exemplu de salarii extravagante vine din același institut, unde în luna ianuarie 2020, un alt director a încasat suma colosală de 437.000 de lei, echivalentul salariilor tuturor miniștrilor unui guvern la un loc. În perioada 2019-2021, acest director a primit în total 2,3 milioane de lei, ceea ce înseamnă un venit mediu lunar de peste 10.000 de euro. Astfel de remunerații generează întrebări legate de eficiența cheltuirii fondurilor publice, mai ales în condițiile în care alte sectoare vitale pentru dezvoltarea României, cum ar fi sănătatea și educația, suferă din cauza subfinanțării.

În mod bizar, în timp ce angajații din sistemele de educație și sănătate se confruntă cu salarii modeste și condiții dificile, unii dintre cei care ocupă funcții înalte în cadrul administrației publice beneficiază de prime imense. În 2024, un director din cadrul Romsilva a primit o primă de pensionare de 100.000 de euro, iar ulterior a fost reangajat în aceeași instituție, având în continuare un salariu consistent. Aceasta nu este o practică unică, ci face parte dintr-un trend în care directorii din instituții publice acumulează salarii și prime consistente, uneori ajungând la venituri anuale ce depășesc cu mult venitul mediu național.

În continuare, în 2023, un alt director a înregistrat venituri anuale de 900.000 de lei, iar în anul următor, aceasta a depășit un milion de lei, totul din salarii, prime și sporuri. Este evident că aceste salarii colosale nu au nicio legătură cu realitățile economice și sociale din România, iar această discrepanță ridică întrebări despre prioritățile guvernelor succesive în alocarea resurselor financiare.

Fostul ministru Claudiu Năsui mai atrage atenția asupra unei practici comune în instituțiile publice, și anume oferirea unor sporuri și prime pentru orice ocazie, chiar și pentru sărbători religioase sau pentru „ziua cercetătorului”. De exemplu, într-un alt mare institut, un director și-a crescut succesiv salariul de la 30.000 de lei pe lună la 50.000 sau chiar 80.000 de lei, ajungând în anumite luni la 360.000 de lei. Unii dintre acești directori beneficiază de sporuri pentru Paște, Crăciun sau pentru alte evenimente, ceea ce contribuie la creșterea artificială a veniturilor acestora.

Aceste sporuri și prime sunt aplicate într-o manieră care subminează principiile echității și transparenței financiare. În același timp, există o lipsă de responsabilitate în privința alocării fondurilor, iar majoritatea acestor bonusuri sunt plătite fără o justificare clară, în timp ce altele sectoare ale economiei și serviciilor publice rămân subfinanțate.

Claudiu Năsui a reușit să aducă la lumină aceste abuzuri doar după ani de procese, plângeri penale și litigii. Într-un caz, a fost dat în judecată după ce a publicat o adeverință de salarizare în care un șef dintr-o instituție publică încasează o sumă echivalentă cu toți miniștrii guvernului la un loc. Aceasta arată o practică abuzivă de acordare a salariilor și bonusurilor exorbitante, în ciuda contextului economic dificil și a necesității de a susține cheltuielile pentru sectorul public.

Năsui susține că toate aceste sume sunt perfect legale și că ele sunt justificate prin acte și contracte oficiale. Totuși, aceasta ridică întrebarea dacă statul român ar trebui să continue să susțină astfel de cheltuieli, în timp ce domenii esențiale, precum educația și sănătatea, sunt subfinanțate. Acesta sugerează că o reformă profundă a sectorului public ar trebui să înceapă tocmai prin reducerea salariilor și a privilegiilor acestor funcții publice.

Printre cei care beneficiază de aceste salarii impresionante se află persoane precum Artur Găman, directorul general al Institutului Național de Cercetare-Dezvoltare pentru Securitate Minieră și Protecție Antiexplozivă (INSEMEX), Nicolae Zamfir, fostul director general al Institutului Naţional de Fizică şi Inginerie Nucleară „Horia Hulubei”, și Ovidiu Badea, director științific la Institutul Național de Cercetare-Dezvoltare în Silvicultură „Marin Drăcea”. Aceștia sunt doar câțiva dintre cei care beneficiază de venituri exorbitante, în timp ce majoritatea cetățenilor români se confruntă cu salarii mult mai mici și cu o calitate a vieții care nu reflectă aceste discrepanțe.

Abuzurile și discrepanțele evidente din sectorul public din România nu mai pot fi ignorate. Salariile uriașe, primele și sporurile acordate unor directori și funcționari publici din instituții obscuri, în timp ce spitalele, educația și infrastructura sunt subfinanțate, reflectă o problemă structurală în modul în care sunt gestionate fondurile publice. Dacă România dorește să avanseze și să creeze un sector public eficient și echitabil, reformele sunt absolut necesare pentru a reduce inegalitățile și a susține adevăratele priorități ale statului.

SURSĂ: Libertatea

Fost polițist local, susținut de zona politică, este șef al Fondului de Mediu (AFM)

Într-o poveste care stârnește controverse și ridică semne de întrebare despre traseul profesional și deciziile de carieră ale unor funcționari publici, Florin Bănică, un fost polițist local din Sectorul 6, București, ajunge să conducă Fondul de Mediu din România, în ciuda unei biografii destul de atipice și a unei cariere fulminante.

Născut în 1986, Bănică este acum în centrul atenției datorită unei combinații de circumstanțe, inclusiv a cadoului impresionant primit la botezul copilului său, care ridică întrebări legate de integritatea acestui demnitar și de modul în care a ajuns la o funcție de conducere atât de importantă.

Florin Bănică a debutat în carieră în 2015, la vârsta de 29 de ani, când a fost angajat ca polițist local în cadrul Sectorului 6 din București, ocupând funcția de „Poliţist Local Clasa 3 Grad Profesional: Principal”. Aceasta a fost prima sa experiență relevantă într-o instituție publică, iar până în acel moment, biografia sa profesională era aproape goală. În anul 2016, Bănică a început studiile universitare la Facultatea de Știinţe Economice şi Afaceri Internaţionale din cadrul Universității Hyperion, iar în 2019 a obținut licența, ceea ce a marcat începutul unei serii de investiții în educația sa superioară.

În mod surprinzător, în 2023, la vârsta de 37 de ani, Florin Bănică a obținut un alt titlu academic, absolvind Ingineria Mediului la Universitatea Politehnica din București. Pe lângă această diplomă, Bănică a reușit să finalizeze și un master în aceeași domeniu, în perioada 2019-2021, tot la Politehnică. De asemenea, din 2021 a început un program de doctorat în domeniul Ingineriei Mediului la aceeași universitate. Această serie de realizări academice într-un interval relativ scurt a ridicat multe întrebări în rândul celor care se întreabă cum a reușit Bănică să combine atât de multe studii cu activitatea sa profesională, având în vedere că, în aceleași perioade, a ocupat funcții de conducere în cadrul autorităților de mediu.

În perioada mai 2022 – martie 2025, Florin Bănică a ocupat funcția de comisar general adjunct la Garda Națională de Mediu, iar în martie 2025 a fost numit la conducerea Agenției Fondului de Mediu (AFM), agenție cu un buget anual de peste 8 miliarde de lei, responsabilă pentru administrarea fondurilor alocate pentru protecția mediului în România.

Un aspect interesant al carierei sale politice este legătura de familie cu primarul PSD din comuna Corbii Mari, Dâmbovița, fratele său având un rol semnificativ în sprijinirea ascensiunii sale politice. Acest context familial și legătura cu PSD a fost adesea menționată în media locală și națională, alimentând speculațiile despre influența politică din spatele numirii sale în funcția de conducere la AFM.

Un alt detaliu controversat din viața personală a lui Florin Bănică este cadoul impresionant primit la botezul copilului său. Potrivit declarației de avere depuse de Bănică, acesta a încasat 50.000 de euro și 200.000 de lei drept cadou la evenimentul familial. Este un cadou cu adevărat neobișnuit și ridică întrebări cu privire la sursa acestui venit și la posibilele influențe externe care ar fi putut juca un rol în viața sa profesională.

Este important de menționat că, în declarația de avere, Bănică nu menționează existența unor conturi bancare semnificative, ceea ce face ca această sumă substanțială să fie cu atât mai intrigantă. Familia sa deține două mașini și o casă de 160 de metri pătrați în Domnești, Ilfov, însă terenul aferent casei nu este specificat în documentele oficiale. De asemenea, familia are o datorie de 247.500 de lei la bancă, iar salariul său net anual a fost estimat la peste 102.000 de lei în anul fiscal 2024.

Deși Bănică a avut o ascensiune rapidă în carieră, există mai multe întrebări privind integritatea sa și modul în care a reușit să avanseze în ierarhia publică. Cariera sa în funcții de conducere în instituții de mediu, cu salarii și responsabilități considerabile, nu pare să fie în concordanță cu debutul său modest în poliția locală și cu lipsa unor realizări remarcabile până la vârsta de 29 de ani.

Legăturile politice și cadoul substanțial primit la botezul copilului adaugă și mai multe suspiciuni asupra acestui personaj public. A fost ajutat de legăturile politice pentru a ajunge la funcția de conducere la AFM? Cum a reușit să își construiască o carieră atât de rapidă, având în vedere că și-a început studiile superioare la o vârstă relativ înaintată?

Florin Bănică este acum într-o poziție cheie pentru a influența modul în care fondurile pentru protecția mediului din România sunt gestionate. Este o funcție care poate avea un impact semnificativ asupra politicilor de mediu, de aceea este crucial ca publicul și autoritățile să rămână vigilente în ceea ce privește integritatea și performanțele sale. O astfel de poziție necesită transparență, responsabilitate și angajament față de protecția mediului, dar și față de cetățeni și contribuabili.

Având în vedere faptul că AFM administrează un buget considerabil, este esențial ca toți liderii agenției să fie supuși unei monitorizări riguroase, iar orice suspiciune de conflict de interese sau acte de corupție să fie tratate cu maximă seriozitate.

Florin Bănică reprezintă un exemplu al carierei rapide în administrația publică, dar și un subiect de controversă datorită unor circumstanțe neclare din trecutul său profesional și personal. Deși s-a remarcat printr-o ascensiune rapidă în funcții de conducere și prin dobândirea unui cadou substanțial la botezul copilului său, rămâne de văzut cum va performa în funcția sa actuală și care vor fi măsurile luate pentru a asigura transparența și corectitudinea activităților sale.

Sursă: Defapt

Tentativa de omor și suspiciuni legate de manipularea dovezilor în dosarul pădurarului Malița Leontin Adrian: O încurcătură complexă cu un pontaj falsificat

Într-un caz deosebit de controversat și plin de suspiciuni, dosarul de tentativă de omor care îl vizează pe padurarul Malita Leontin Adrian a ajuns, după cinci clasări, la ultima dezbatere pentru 6 iunie 2025. În ciuda prelungirii, victimele și susținătorii acestora au exprimat o speranță reînnoită că instanța va decide, în sfârșit, deschiderea unei noi cercetări pentru tentativa de omor.

La baza acestui dosar stau o serie de întrebări fără răspuns, legate de o posibilă manipulare a dovezilor, care ar fi putut contribui la crearea unei versiuni distorsionate a evenimentelor, care, potrivit celor ce au cercetat cazul, ar fi avut la bază o tentativă de omor. În contextul acestui dosar, ancheta a fost considerată de mulți ca fiind incompletă și plină de nereguli, în ciuda faptului că incidentele fatale au avut loc în 2018.

Potrivit martorilor, în iulie 2018, soțul victimei a fost prins sub un lemn de mari dimensiuni, care s-a prăbușit în pădure în timp ce acesta lucra. Versiunea oficială a fost că lemnul a căzut accidental, dar există un număr semnificativ de contradicții și elemente neclare în această relatare.

Un aspect extrem de grav este legat de pontajul echipei forestiere, care arată o sumă considerabilă de bani înregistrată pentru activități efectuate într-o perioadă în care, conform documentației oficiale, lucrările fuseseră deja recepționate și plătite în luna mai 2018. Mai mult, există informații conform cărora angajații echipei de exploatare forestieră erau la curent cu locul în care ar fi căzut lemnul de mari dimensiuni, dar nu au comunicat autorităților, cum ar fi Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) sau Poliția, despre acest incident care, în mod clar, ridică semne de întrebare.

Una dintre cele mai mari dileme ale acestui caz rămâne cine a scos victima de sub lemn. În acest context, se pune întrebarea de ce nimeni nu a alertat ITM-ul imediat după incident și de ce nu au fost realizate fotografii corespunzătoare cu lemnul căzut, care ar fi putut să servească drept dovezi clare pentru a lămuri circumstanțele exacte ale incidentului.

Într-un alt plan, Firuța Malita, soția victimei, a fost prima persoană care a mers la fața locului după câteva zile, iar fotografiile realizate de aceasta s-au dovedit a fi esențiale pentru documentarea cazului. Potrivit celor afirmate de Firuța Malita, în 15 iulie 2018, la câteva zile după incident, lemnul încă se afla în pădure, nerecoltat, ceea ce contrazice versiunea oficială care susținea că a fost tăiat și depozitat deja în platforma primară. Aceasta este o mare incongruență care pune în lumină posibilele manipulări ale celor implicați.

Un alt punct crucial în acest dosar este pontajul falsificat al echipei de exploatare forestieră, un document care ar putea reflecta o practică de fraudă și de evaziune fiscală. Acesta a fost descoperit în urma investigațiilor și indică o sumă enormă de bani, care nu corespunde cu realitatea muncii efectuate de echipa de exploatare. Având în vedere aceste fapte, suspiciunile sunt ridicate nu doar în privința incidentului în sine, dar și asupra unei posibile rețele de fraudă internă în cadrul Romsilva, instituția responsabilă pentru gestionarea pădurilor din România.

Un alt element care ridică semne de întrebare este ancheta realizată de instituțiile responsabile, inclusiv de RNP Romsilva, ITM, IML și IPJ, care nu au reușit să adune dovezi solide pentru a susține varianta oficială a incidentului. Anchetatorii nu au reușit să demonstreze corect faptul că lemnul a căzut natural, iar investigațiile s-au bazat parțial pe fotografiile realizate de victimă, ceea ce sugerează că ancheta a fost superficială și nu a fost completă.

Aceasta nu este o simplă neglijență, ci mai degrabă un posibil abuz de putere din partea celor implicați, care ar fi putut să încerce să ascundă adevărul în fața autorităților și să protejeze persoanele care, conform suspiciunilor, ar fi avut un rol în această tentativă de omor.

Dosarul 210/325/2025 se află pe rol la Tribunalul Timișoara, iar pronunțarea finală a fost stabilită pentru 6 iunie 2025. În ciuda amânării, există o speranță crescută că instanța va aproba recercetarea tentativei de omor și va continua să investigheze cu seriozitate acest caz extrem de complex și plin de nereguli. De asemenea, susținătorii victimei cer o revizuire detaliată a întregului proces și o anchetă care să adâncească verificările asupra posibililor responsabili ai incidentului și manipulării dovezilor.

Firuța Malita, soția victimei, și susținătorii acesteia rămân optimiști că justiția va fi făcută și că cei responsabili vor plăti pentru ceea ce s-a întâmplat. Dacă instanța va hotărî deschiderea unui nou dosar pentru tentativă de omor, aceasta ar putea să aducă în fața publicului adevărul despre ce s-a întâmplat cu adevărat în pădurea din Timiș și despre fraudele ascunse în acest scandal.

Cazul Malita Leontin Adrian este un exemplu clar al modului în care sistemele de justiție și autoritățile pot deveni complici în ascunderea adevărului. Manipularea dovezilor, falsificarea pontajelor și tăcerea oficială din partea autorităților nu doar că pun în pericol credibilitatea instituțiilor statului, dar și încalcă drepturile fundamentale ale victimelor. Este esențial ca justiția să ia măsuri concrete pentru a adresa aceste nereguli și a asigura o investigare completă și imparțială a fiecărui detaliu al acestui caz.

În ciuda amânării pronunțării finale, mărturiile și dovezile continuă să susțină cauza victimei, iar speranța pentru o decizie justă rămâne puternică.

Beneficiarul CRYSTAL DENTAL CLINIC S.R.L implementează proiectul cu codul SMIS 322219, intitulat „Clinică stomatologică multidisciplinară digitalizată pentru copii și adulți”, finanţat prin PROGRAMUL TRANZIȚIE JUSTĂ

Anunț de presă începere proiect

 

Beneficiarul CRYSTAL DENTAL CLINIC S.R.L, cod de identificare fiscală 15790838, înregistrată la Registrul Comerțului sub nr. J40/13295/2003, cu sediul in Judetul București, Municipiul București, strada Olteni Nr.10, PARTER, ETAJ 1, ETAJ 2, ETAJ 3, România, implementează proiectul cu codul SMIS 322219, intitulat „Clinică stomatologică multidisciplinară digitalizată pentru copii și adulți”, finanţat prin PROGRAMUL TRANZIȚIE JUSTĂ, Componenta: Investiții pentru dezvoltarea IMM care sprijină creșterea durabilă și crearea de locuri de muncă, Cod Apel: PTJ/207/PTJ_P5/NA/JSO8.1/PTJ_A10, în baza Contractului de finanţare nr.71/207/PTJ_P5/12.05.2025, încheiat cu Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene, în calitate de Autoritate de Management pentru Programul Tranziție Justă  si  AGENȚIA  PENTRU DEZVOLTARE REGIONALĂ SUD MUNTENIA în calitate de Organism Intermediar pentru Programul Tranziție Justă.

Loc de implementare: terenul cu numar cadastral 133841, aflat in intravilan, Loc. Ploiești, Str. I. L. Caragiale, Nr. 37A, Jud. Prahova.

Obiectivul general al proiectului:„Clinică stomatologică multidisciplinară digitalizată pentru copii și adulți” este de a moderniza și extinde serviciile de asistență stomatologică prin deschiderea unui nou punct de lucru, adoptând în același timp principii de sustenabilitate și inovație tehnologică si achizitionand echipamente perfoamante de ultima generatie ce incorporeaza cele mai noi tehnologii existente la momentul actual pe piata de profil, care sunt mai eficiente energetic si respecta principiul de “a nu aduce prejudicii semnificative obiectivelor de mediu”. Această inițiativă urmărește să îmbunătățească accesul la îngrijire dentară de calitate, să promoveze practici ecologice și să contribuie la tranziția spre o economie neutra din punct de vedere climatic, în concordanță cu obiectivele Uniunii Europene pentru 2030 și 2050.

Obiectivele specifice  sunt:

  • Crearea a 18 (optsprezece) locuri de muncă în cadrul Societatii CRYSTAL DENTAL CLINIC SRL. (cresterea numarului mediu de salariati cu 18), in maxim 12 luni de la inceperea implemetarii, ca urmare a realizarii investitiei, și menținerea celor 18 locurilor de munca (acestei creșteri) pe întreaga perioadă de monitorizare a proiectului, menținerea numărului mediu anual de salariați astfel atins, pe toată perioada rămasă din perioada de durabilitate a proiectului (i.e. 3/5 ani, după caz, de la realizarea plății finale în cadrul contractului de finanțare).;
  • Menținerea numărului mediu anual de salariați astfel atins, pe toată perioada rămasă din perioada de durabilitate a proiectului (i.e. 3/5 ani, după caz, de la realizarea plății finale în cadrul contractului de finanțare);
  • Pentru un număr de 6 locuri de muncă (30% din numărul de locuri de muncă propuse a fi create), solicitantul se angajează să le ocupe cu persoane din cel puțin una din categoriile diferite de mai jos:
    • tinerii cu vârsta de până la 29 ani;
    • persoanele cu vârsta de peste 55 de ani;
    • femeile;
    • persoanele care se încadrează în categoria lucrătorilor defavorizați, a celor extrem de defavorizați și a lucrătorilor cu handicap.
  • Societatea va lua Masuri de instruire de tip initiere, calificare, recalificarea, perfectionare, specializare cu recunoastere nationala pentru un numar de 4 persoane (20% din numărul de locuri de muncă propuse a fi create ) angajate pentru ocuparea locurilor de munca nou create ca urmare a implementarii investitiei;
  • sprijinirea unei diversificări economice durabile din punct de vedere al mediului în vederea creșterii competitivității societatii și a capacității acesteia de a genera locuri de munca durabile, sigure și cu un nivel de salarizare atractiv, respectiv dezvoltarea investițiilor productive în IMM care sprijină creșterea durabilă și crearea de locuri de muncă prin investiții în active corporale, finanțabile prin ajutor de stat regional, si anume:
    • achizitionrea de echipamente tehnologice/utilaje si instalații de lucru noi, mai eficiente energetic, moderne, performante, dotate cu tehnologiiinovatoare, de ultima generatie, specifice domeniul de activitate în care Societatea doreste sa implementeze prezentul proiect de investitii si anume clasaCAEN: 8623 – Activitati de asistenta stomatologica;
    • modernizarea unui punct de lucru nou in care se va desfasura activitatea finantata prin proiect;
    • instalarea unor sisteme alternative de producere a energiei electrice pentru fluxul de productie asociat investitiei productive, si anume achizitia unuisistem fotovoltaic;
    • utilizarea unor sisteme/instalatii/echipamente de incalzire/racire in scopul reducerii consumului energetic din surse conventionale si a emisiilor degaze cu efect de sera, optimizand consumul instalatiilor si a fluxului tehnologic prin achizitia unei pompe de caldură;
  • Se are în vedere punerea la dispoziție pentru angajarea prioritară de către persoanele angajate/care provin din activități economice ce provin dintr-o

industrie/ramură economică direct afectată de procesul de transformare în contextul procesului de tranziție justă.

Rezultatele preconizate ca urmare a implementării  proiectului  sunt:

  1. Un proiect elaborat în conformitate cu prevederile Ghidului Solicitantului pentru

prezentul apel de proiecte, aprobat la finanțare;

  1. Un proiect aprobat la finanțare și implementat in conformitate cu regulile programului de finanțare;
  2. Extinderea capacității de servicii a Societății Crystal Dental Clinic respectiv deschiderea unui nou punct de lucru prin livrarea și amplasarea următoarelor echipamente: mobilier specific activitatii ; Unit stomatologic (6 buc); Scanner intraoral (4 buc); Microscop endodontic (3 buc); Statii AIRFLOW (6 buc); 1 Laser Waterlase; 1 Instalatie radiologie; Laptopuri (21 buc); Lupe cu sistem iluminare led (12 buc); aparat sedare profunda (2 buc); Sistem compresor agregat (6 buc); Laser Dioda dentar(6 buc); aparat inhalosedare (5 buc); Turbina titan cu cupla led (18 buc); aer conditionat (12 buc); Panouri fotovoltaice (1 sistem); Autoclav (3 buc); 1 Imprimanta 3D; Camera foto cu obiectiv (7 buc); Aparat baroformare (2 buc); kit fotografie dentara (6 buc); Lampa foto (6 buc); 1 Baterie UPS; Masina de spalat instrumentar (2 buc); Aparat gutaperca (3 buc); 1 Instrumentar stomatologic ; Fiziodispenser ( 2 piese cot + 1 piesa dreapta) (2 buc); Scaun sala de curs (20 buc); Lampa albire (3 buc); Piesa contraunghi inel albastru (12 buc); Piesa contraunghi inel rosu (12 buc); Endomotor cu apex (3 buc); Sistem Intretinere Si Dezinfectie A Pieselor De Mana (2 buc); 1 Variosurg; Turbina (12 buc); Piesa contraunghi cu multiplicare si fibra optica 6 buc; 1 Videoproiector; Lampa Bactericida (6 buc); Smile Lite (6 buc); Camera de supraveghere interior/exterior (8 buc); Aspirator (4 buc); Imprimante cabinete (6 buc); Piesa dreapta (6 buc); Scaun microscop (3 buc); Access Point (6 buc); Set clesti (4 buc); LaserJet PRO, (3 buc); Scaun Modular (8 buc); 1 Kit implantologie dentara; Aparat automat incaltare (2 buc); Dozator de apa filtrata (3 buc); Televizoare cabinete (6 buc); Monitorizare ecg (3 buc); MICROMOTOR (2 buc) ; ascutitoare endoparo (2 buc); Aspirator Vertical (2 buc); Sigilator pungi (3 buc); 1 Frigider; 1 Switch Po E 48 ports; 1 Router Internet; Kit videointercom (2 buc); 1 Masina de spalat rufe; 1 Network Video Recorder; Frigider sterilizare (mini frigider) (2 buc); Airflow EMS (6 buc); 1 Pachet 6 licente iStoma – software dedicat stomatologic; Distilator (4 buc); Dentapen (6 buc); 1 Lift adaptat pentru persoane cu dizabilitati; Cosuri de gunoi cu sortare (10 buc); Scanner (2 buc); Autoclav (3 buc); Statim box (6 buc); Aparat anestezie (6 buc); Marcaj tactil (80 buc), 1 sistem pompe de caldura ;
  3. Livrarea si punerea in functiune a unui sistem fotovoltaic;
  4. 18 persoane angajate pentru desfășurarea activității;
  5. Minim 20% din personalul nou angajat beneficiază de programe de pregătire profesională;
  6. Minim 1 raport de audit financiar întocmit;
  7. Realizarea măsurilor de informare și publicitate asumate prin Planul atașat la Cererea de finanțare

Impactul proiectului: Proiectul promovează impactul economic prin creșterea locuriloor de muncă nou create, reducerea costurilor energetice prin utilizarea energiei solare ar reduce dependența de sursele tradiționale de energie și ar putea contribui la scăderea facturilor de energie electrică pentru consumatorii locali, companii si instituțiile publice. De asemenea, in cadrul proiectului sunt urmărite si asigurate obiectivele de mediu, proiectul vizează utilizarea energiei din surse regenerabile in fluxul productiv, reducerea consumului energetic. Din punct de vedere al impactului social proiectul isi propune:- Sustenabilitate și protecția mediului : Trecerea la energie solară ar contribui la reducerea emisiilor de carbon și la protejarea mediului înconjurător, ceea ce ar aduce beneficii sănătății populației locale. Serviciile prestate de societate sunt adresate instituțiilor publice, societăților comerciale si persoanelor fizice. Acest aspect contribuie la obiectivele naționale de asigurare a unor servicii publice inteligente, a locuințelor inteligente si, implicit la o eficienta energetică.

Valorea totală a proiectului este de 10.337.401,45 LEI, din care: Valoarea totală a cofinanțării

UE: 7.851.301,97 LEI

Valoare cofinanțare BS: 1.177.695,30 LEI

Valoare cofinanțare eligibilă beneficiar: 2.477.269,68 LEI

Valoare totală neeligibilă a proiectului, incl. TVA neeligibil: 8.829,80 LEI

Data de incepere a proiectului: 12.05.2025 Data de finalizare a proiectului: 30.04.2026

Sediu social: Bucureşti Sectorul 3, Str. OLTENI, Nr. 10, PARTER, ETAJ 1, ETAJ 2, ETAJ 3 , telefon 0730.266727, manager@crystaldentalclinic.ro, pagină de

facebook: https://www.facebook.com/crystaldentalclinic.ro/, website: https://crystaldentalclinic.ro//

”Pentru informații detaliate, vă invităm să accesați următoarele link-uri: https://mfe.gov.ro; https://mfe.gov.ro/ptj-21-27/ și https://www.adrmuntenia.ro/ptj

„Digitalizarea IMM-urilor – grant de până la 100.000 euro pe întreprindere care să sprijine IMM-urile în adoptarea. „PNRR: Fonduri pentru România modernă și reformată!”

Comunicat de presă

„PNRR: Fonduri pentru România modernă și reformată!”

 

Numele beneficiarului: FIN NEYCON SRL

Apel de proiecte gestionat de Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene, finanțat prin Planul Național de Redresare și Reziliență al României, Componenta C9. Suport pentru sectorul privat, cercetare, dezvoltare si inovare, Investiția I3. Scheme de ajutor pentru sectorul privat, titlu apel: „Digitalizarea IMM-urilor – grant de până la 100.000 euro pe întreprindere care să sprijine IMM-urile în adoptarea tehnologiilor digitale”

Numele proiectului de investiție: DIGITALIZAREA FIN NEYCON SRL

Contract de finanțare: 870/RUE 1824/i3/c9

Cod proiect: 1824

Durata proiectului: 9 luni

Data de începere: 01.04.2025

Data finalizării: 31.12.2025

Obiectivele generale urmărite: Cresterea competitivitatii societatii si consolidarea pozitiei pe piata prin adoptarea unor tehnologii digitale noi

Obiectivele specifice urmărite:

  • Realizarea a minim 6 indicatori de intensitate digitala DESI, pana la finalizarea implementarii proiectului
  • Mentinerea numarului de angajati in anul 3 de durabilitate cel putin la nivelul anului 2022
  • Realizarea productivitatii muncii asumate in anul 3 de durabilitate
  • Instruirea angajatilor in vederea dobandirii de competente digitale
  • Dotarea cu active corporale si necorporale pentru digitalizarea activitatii

Valoare totală proiect: 194.400 lei

Valoare nerambursabilă finanțată din PNRR: 146.700 lei

Date de contact:

Persoană de contact: Pop Andrei

Telefon: 0746015633

Email: office@finneycon.ro

Conţinutul acestui material nu reprezintă în mod obligatoriu poziţia oficială a Uniunii Europene sau a Guvernului României

„PNRR. Finanțat de Uniunea Europeană – UrmătoareaGenerațieUE”

https://mfe.gov.ro/pnrr/                            https://www.facebook.com/PNRROficial/

Cazinoul din Constanța a atras 10.000 de vizitatori în patru zile: O redeschidere spectaculoasă și un simbol al patrimoniului românesc

În perioada 21-25 mai 2025, Cazinoul din Constanța a deschis din nou porțile pentru publicul larg, după un amplu proces de restaurare care a durat cinci ani și o investiție totală de aproximativ 40 de milioane de euro.

Redeschiderea acestui monument emblematic al orașului a fost marcată de un aflux de vizitatori, iar în primele patru zile aproximativ 10.000 de persoane au avut ocazia să exploreze arhitectura deosebită și istoria Cazinoului.

Acesta a fost un eveniment de mare importanță, având loc chiar în timpul sărbătoririi zilelor orașului Constanța, și a fost organizat sub egida Patrimoniu Constanța Litoral SRL, compania care administrează Cazinoul. După reabilitarea amplă, Cazinoul din Constanța, una dintre cele mai importante clădiri de patrimoniu ale României, a devenit un loc de vizitat pentru iubitorii de istorie, arhitectură și artă.

Pentru a gestiona numărul mare de vizitatori, accesul la Cazinou a fost organizat pe baza unor rezervări prealabile, iar fluxul de vizitatori a fost stabilit la aproximativ 240 de persoane pe oră, în funcție de capacitatea clădirii. Programul de vizitare a fost între orele 10:00 și 18:00, de joi până duminică, iar în ziua deschiderii, pe 21 mai, accesul a fost disponibil între orele 15:00 și 18:00.

De asemenea, pentru a oferi o experiență completă, au fost organizate mai multe expoziții care au captat atenția vizitatorilor. Una dintre expozițiile de la parter a fost dedicată istoriei Cazinoului, oferind informații detaliate despre trecutul clădirii, planurile originale de construcție și documente istorice. O altă expoziție, amplasată în zona recepției, a adus în prim-plan simbolistica farurilor, o temă strâns legată de viața Cazinoului și de activitatea portuară din Constanța, cu sprijinul Muzeului Național al Marinei.

La etaj, în camera cu vedere la mare, vizitatorii au putut descoperi o expoziție dedicată contribuției inginerului Anghel Saligny, recunoscut pentru realizările sale remarcabile în dezvoltarea Dobrogei și modernizarea portului Constanța între 1896 și 1916. Această expoziție a subliniat importanța lucrărilor sale, care au contribuit semnificativ la transformarea portului Constanța într-unul dintre cele mai avansate din Europa la acea vreme.

În cadrul deschiderii, Cazinoul din Constanța a oferit și un program artistic variat, care a adus o notă de festivitate evenimentului. Seara deschiderii a fost marcată de un concert extraordinar susținut de Corul Național de Cameră „Madrigal-Marin Constantin”, care a încântat publicul cu interpretări muzicale deosebite. De asemenea, vizitatorii au avut parte de un spectacol de video mapping spectaculos, care a adus în fața lor o proiecție animată ce a ilustrat istoria tumultoasă a Cazinoului. Această proiecție a fost realizată în parteneriat cu One Night Gallery, Les Ateliers Nomad și MINA Museum, iar la lăsarea serii, a fost o modalitate impresionantă de a adăuga o dimensiune vizuală și captivantă redeschiderii.

Cazinoul din Constanța, construit la începutul secolului XX și inaugurat în 1910, a fost timp de decenii un loc emblematic, dar care a suferit de-a lungul timpului din cauza lipsei de fonduri și a neglijenței administrative. După 1989, Cazinoul a fost închis pentru o perioadă lungă, iar lucrările de reabilitare au fost demarate abia în 2018, printr-o investiție masivă ce a fost necesară pentru salvarea acestui monument de patrimoniu.

Redeschiderea Cazinoului reprezintă nu doar o reabilitare a unei clădiri de importanță națională, dar și un pas important în revitalizarea turismului din Constanța. Aceasta are potențialul de a atrage turiști din întreaga lume, oferindu-le o experiență unică de descoperire a arhitecturii istorice și a atmosferei elegante de altădată.

Pe lângă frumusețea arhitecturală, Cazinoul din Constanța este și un simbol al rezistenței în fața vicisitudinilor istorice. În ciuda perioadelor de neglijență și declin, clădirea și-a păstrat farmecul și importanța culturală, fiind o destinație turistică unică în România. Redeschiderea acestuia nu doar că atrage vizitatori, dar pune Constanța pe harta celor mai importante atracții turistice din Europa.

De asemenea, redeschiderea Cazinoului va sprijini și dezvoltarea turismului local, cu un impact semnificativ asupra economiei regiunii. Cazinoul este acum nu doar un loc de recreere și cultură, dar și un important factor de atracție turistică, care va contribui la promovarea orașului Constanța pe plan internațional.

Luni și marți, Cazinoul va fi închis pentru curățenie, iar programul detaliat de vizitare și tarifele vor fi publicate săptămâna viitoare pe site-ul oficial al Cazinoului (www.cazinoul.com). Cu toate acestea, interesul pentru acest monument de patrimoniu rămâne ridicat, iar redeschiderea oficială continuă să fie un eveniment important în viața orașului Constanța.

Astfel, Cazinoul din Constanța nu este doar o clădire reabilitată, ci o veritabilă poartă către trecutul glorios al orașului și o destinație turistică de primă clasă, care își așteaptă vizitatorii din întreaga lume.

Cazinoul din Constanța a fost martorul unui proces impresionant de restaurare și reabilitare, iar redeschiderea sa reprezintă un moment semnificativ pentru orașul Constanța și pentru România. Cu o capacitate de a atrage 10.000 de vizitatori în doar patru zile, acest loc emblematic a dovedit că istoria și tradițiile pot fi păstrate și valorificate în moduri inovative. Odată cu această redeschidere, Cazinoul va continua să fie un simbol al patrimoniului național, un loc de întâlnire între trecut și prezent, și o destinație de top pentru toți iubitorii de istorie, arhitectură și cultură.

Sursă: Info-Sud-Est

Mateea Petrescu, consiliera lui Simion și a fraților Tate, urma să se întâlnească cu politiciana pro-rusă Victoria Furtună în Republica Moldova

Mateea Petrescu, cunoscută inițial ca PR pentru frații Tate și ulterior consilier de comunicare pentru liderul partidului extremist AUR, George Simion, a fost implicată într-o întâlnire planificată cu Victoria Furtună, o politiciană pro-rusă și revizionistă din Republica Moldova.

Sursele G4Media dezvăluie că întâlnirea dintre cei doi urma să aibă loc la începutul săptămânii, în Republica Moldova, pe fondul unor tensiuni geopolitice și al unei mobilizări din partea unor politicieni care susțin influența Rusiei în regiune.

Mateea Petrescu, care a devenit cunoscută în cercurile politice din România pentru legăturile sale cu frații Tate și cu George Simion, s-a deplasat sâmbătă, pe 23 mai 2025, în Republica Moldova. Potrivit surselor, aceasta a fost oprită la granița dintre România și Republica Moldova pentru o perioadă de aproximativ trei ore. După această întârziere, Petrescu a fost lăsată să intre pe teritoriul Republicii Moldova, dar până la momentul publicării informației, nu a fost emis un comunicat oficial care să explice motivul acestui control suplimentar.

Este important de menționat că Mateea Petrescu are mai multe întâlniri stabilite în Republica Moldova, inclusiv cu politicieni cunoscuți pentru pozițiile lor pro-ruse și pentru afiliațiile cu interese din estul Europei. Printre aceștia se numără și susținătorii politicianului Ilan Șor, un personaj controversat din Republica Moldova, cunoscut pentru legăturile sale cu Moscova și pentru ideologia sa naționalistă.

Mateea Petrescu a fost un jucător important în strategia de comunicare a AUR, având un rol semnificativ în promovarea imaginii liderului acestui partid, George Simion, și în organizarea unor campanii de atragere a electoratului din diverse colțuri ale României. De asemenea, Petrescu a fost implicată în promovarea imaginii fraților Tate, figurați ca influenceri controversați pe platformele de socializare, cunoscuți pentru susținerea unor poziții extremiste și pentru promovarea unui stil de viață provocator. Legăturile sale cu aceștia au stârnit controverse în rândul celor care consideră că astfel de asocieri nu reflectă valorile unei democrații funcționale.

Pe de altă parte, George Simion, liderul AUR, este cunoscut pentru pozițiile sale naționaliste și pentru afinitățile cu unele mișcări politice din afacerea internațională care susțin o orientare pro-rusă, iar susținerea pentru Putin și discursul împotriva Uniunii Europene sunt teme recurente în cadrul discursurilor sale.

Republica Moldova se află într-un context geopolitic delicat, cu o populație divizată între susținătorii integrării în Uniunea Europeană și cei care preferă o apropiere de Rusia. În acest context, influența unor politicieni ca Ilan Șor sau Victoria Furtună, care promovează o agendă pro-rusă, reprezintă un risc pentru viitorul politic al țării și al regiunii. Furtună, cunoscută pentru viziunea sa revizionistă, a fost un susținător vocal al ideilor rusești în cadrul politicului moldovenesc și a promovat poziții extremiste care sunt departe de interesele europene și ale comunității internaționale.

Petrescu, care este cunoscută pentru asocierea cu figuri controversate și pentru susținerea unor politici radicale, pare să fi fost atrasă într-un cerc de influență care încalcă normele internaționale și care poate avea repercusiuni pe termen lung asupra relațiilor externe ale României și Republicii Moldova. Aceasta întâlnire poate fi văzută ca un pas semnificativ în consolidarea relațiilor dintre figuri politice pro-ruse din Republica Moldova și susținătorii lor din România, care se află într-o continuă dispută cu forțele pro-europene.

Asocierea AUR cu persoane și grupuri care promovează o agendă pro-rusă poate avea implicații majore asupra imaginii partidului. În condițiile în care România se află într-un context geopolitic extrem de sensibil, susținerea unor astfel de poziții poate izola AUR pe scena politică europeană și poate genera critici dure din partea Uniunii Europene și a statelor membre. Pe de altă parte, George Simion și AUR au fost de multe ori criticați pentru orientările lor extremiste și pentru afinitățile cu mișcări politice care sunt departe de valorile fundamentale ale Uniunii Europene, iar astfel de întâlniri nu fac decât să întărească aceste acuzații.

În plus, apropierea de figuri pro-ruse poate crea o situație complicată pentru România, un stat membru al Uniunii Europene și al NATO. Pozițiile susținute de AUR și de liderii săi pot avea un impact semnificativ asupra relațiilor externe ale țării, în special în ceea ce privește politica față de Rusia și securitatea națională.

Întâlnirea dintre Mateea Petrescu, consiliera lui George Simion și a fraților Tate, și Victoria Furtună, o politiciană pro-rusă și revizionistă, reprezintă un moment semnificativ în contextul geopolitic și politic al României și Republicii Moldova. Acest eveniment subliniază tensiunile dintre forțele pro-europene și cele pro-ruse în regiune și ridică întrebări serioase despre viitorul relațiilor internaționale ale ambelor țări. Este important ca autoritățile române și europene să monitorizeze astfel de întâlniri și să ia măsuri pentru a proteja interesele naționale și pentru a menține securitatea în fața provocărilor geopolitice.

Rămâne de văzut cum va evolua această situație și ce măsuri vor fi luate de autoritățile române pentru a proteja integritatea și stabilitatea regiunii, în special în contextul creșterii influenței Rusiei în țările vecine.

Sursă: G4Media

CAMPANIE DELIC: STOP multiplei taxări CASS! O singură contribuție la sănătate pentru fiecare român!

În România, sistemul fiscal și de asigurări de sănătate a fost în mod constant un subiect de dezbatere, iar multiplele taxe pe care le plătesc cetățenii români, fără a beneficia de servicii suplimentare, ridică întrebări serioase legate de echitatea acestui sistem.

Una dintre cele mai mari nemulțumiri este legată de faptul că românii sunt taxați de mai multe ori pentru același serviciu, contribuind la CASS (Contribuția la Asigurările Sociale de Sănătate) nu doar pentru venitul obținut din salariu, ci și pentru venituri suplimentare, precum dividendele sau chirii.

Acest sistem de taxare nu doar că este inechitabil, dar afectează considerabil veniturile celor care lucrează din greu pentru a-și construi un trai mai bun.

Atunci când un român este angajat, el plătește deja o contribuție la sistemul de sănătate prin salariul său. Aceasta este o practică standard în multe țări europene, având rolul de a asigura accesul cetățenilor la servicii de sănătate. Totuși, în cazul în care acest angajat mai câștigă venituri din alte surse, precum chirii sau dividende, statul român îl obligă să plătească CASS și pentru aceste venituri suplimentare. Practic, aceeași persoană este taxată de mai multe ori, chiar dacă beneficiază de aceleași servicii de sănătate, fără a primi nimic în plus pentru acele contribuții suplimentare.

De exemplu, o persoană care câștigă un salariu și închiriază o proprietate va plăti contribuții CASS atât pentru salariul său, cât și pentru veniturile din chirii. În esență, statul încasează banii de două ori pentru aceeași persoană, aceeași asigurare, dar nu oferă un serviciu mai bun sau suplimentar în schimb. Această practică nu numai că este considerată inechitabilă, dar pune o presiune financiară semnificativă pe cei care își diversifică sursele de venit pentru a sprijini economia personală.

Este esențial ca statul român să modifice Codul Fiscal și să introducă un sistem echitabil de contribuții la sănătate, bazat pe persoană, nu pe venit. Sistemul actual favorizează o taxare dublă sau chiar triplu a aceleași persoane, fără ca acest lucru să aducă un beneficiu suplimentar în ceea ce privește accesul la serviciile de sănătate.

Iată de ce este important:

  1. Echitate și transparență: Taxarea în mod echitabil a fiecarei persoane, indiferent de sursele de venit, ar însemna un sistem mai transparent și mai just. O singură contribuție la sănătate ar elimina inegalitățile din sistem și ar asigura că fiecare român plătește corect pentru serviciile de care beneficiază.

  2. Reducerea poverii financiare: Multiplele taxe pentru aceeași persoană adaugă o povară financiară semnificativă asupra celor care încearcă să-și diversifice sursele de venit pentru a-și îmbunătăți nivelul de trai. De multe ori, acest sistem de taxare adâncește diferențele economice între cei care lucrează doar pe salariu și cei care încearcă să obțină venituri suplimentare din alte surse.

  3. Sistemul de sănătate nu devine mai bun: Deși sunt plătite contribuții suplimentare, nu există nicio diferență semnificativă între serviciile oferite celor care plătesc doar pentru salariu și cei care plătesc și pentru alte surse de venit. Practic, toți plătim pentru aceleași servicii, dar unii sunt taxați de mai multe ori.

Cerem modificarea Codului Fiscal, astfel încât fiecare persoană să plătească o singură contribuție la sistemul de sănătate, indiferent de câte surse de venit are. Acest lucru ar duce la o echitate mai mare între toți cetățenii și ar reduce presiunea financiară asupra celor care obțin venituri suplimentare. În plus, ar ajuta la creșterea transparenței în sistemul fiscal, oferind o viziune clară asupra modului în care sunt colectate fondurile pentru sănătate.

Această campanie a fost lansată pentru a atrage atenția autorităților asupra acestei inechități și pentru a solicita o schimbare în modul în care sunt tratate contribuțiile la sistemul de sănătate. Solicităm ca Avocatul Poporului, Parlamentul și Ministerul Finanțelor să ia act de această situație și să propună soluții pentru a înlătura multiplele taxări care afectează mii de români care sunt deja asigurați prin salariu.

De asemenea, facem apel la autoritățile române să implementeze un sistem fiscal mai echitabil, care să reflecte realitatea economiei moderne și să fie mai favorabil cetățenilor care, din dorința de a-și asigura un trai mai bun, sunt obligați să plătească taxe pentru fiecare sursă de venit.

Ce poate face statul?

  1. Modificarea Codului Fiscal: Guvernul trebuie să reglementeze o singură contribuție la sănătate pentru fiecare cetățean, indiferent de numărul de surse de venit. Această măsură va aduce mai multă echitate în sistemul de sănătate și va reduce povara fiscală asupra celor care încearcă să-și crească veniturile.

  2. Consultarea cu cetățenii și organizațiile: Este esențial ca autoritățile să consulte cetățenii și organizațiile relevante în privința acestui subiect. Dialogul și transparența în procesul decizional vor contribui la găsirea celor mai bune soluții pentru toți românii.

  3. Soluții rapide și eficiente: Parlamentul și Ministerul Finanțelor trebuie să găsească rapid soluții pentru a elimina multiplele taxări, astfel încât românii să poată plăti corect și echitabil pentru serviciile de sănătate, fără a fi penalizați pentru sursele multiple de venit.

Ce câștigă românii din acest sistem?

  1. O taxare corectă: Fiecare cetățean va plăti doar o singură contribuție, ceea ce înseamnă o povară fiscală mai ușoară și mai echitabilă.

  2. Sisteme de sănătate mai transparente: O taxare simplificată va duce la o mai bună transparență în gestionarea fondurilor pentru sănătate, asigurându-se că banii plătiți ajung la cei care au nevoie de servicii medicale.

  3. Creșterea încrederii în stat: Un sistem fiscal corect și echitabil va crește încrederea cetățenilor în instituțiile statului și în politica fiscală a acestuia.

Românii merită un sistem de sănătate echitabil și transparent, care să nu impună multiple taxe pentru aceeași persoană. Este timpul ca statul să adopte măsuri care să protejeze interesele cetățenilor și să asigure un sistem fiscal mai echitabil. Campania „STOP Multiplei Taxări CASS!” are ca scop modificarea Codului Fiscal, pentru ca fiecare român să plătească o singură contribuție la sistemul de sănătate, indiferent de câte surse de venit are. Este timpul să ne facem auziți și să cerem schimbarea care ne poate aduce un viitor mai echitabil.

Sursă: Declic.ro