Interviu în exclusivitate cu Sandu Mihai, fondatorul NORMEDIA și Owner Sandu Pro Media SRL, despre omul din spatele proiectelor ,,Piramida Educației” și ,,Poveste, viață și Antreprenoriat”.
- Este foarte important ca publicul să te cunoască. Ne poți împărtăși câteva lucruri despre tine și cum te-au influențat acestea în calea ta spre antreprenoriat?
Am 26 de ani și, în acest relativ scurt interval de timp, am acumulat o experiență semnificativă atât din punct de vedere educațional, cât și profesional.
M-am specializat în Științe Politice la Școala Națională de Studii Politice și Administrative (SNSPA). În plus, am absolvit două programe de masterat în Managementul Sectorului Public și Antreprenoriat și Management Strategic la aceeași instituție. Cu un angajament constant în dezvoltarea personală și profesională, plănuiesc să urmez și un curs postuniversitar în Public Speaking la Facultatea de Comunicare și Relații Publice în toamna aceasta.
Începând din 2012, voluntariatul a devenit o parte integrantă a vieții mele, contribuind la dezvoltarea mea atât la nivel personal, cât și profesional. Am investit muncă și dedicare în activități extracurriculare, proiecte și cursuri pentru a mă menține informat și la curent cu ultimele noutăți.
Cu toate că personalitatea mea dinainte de 2012 era diferită de cea pe care o prezint astăzi, cred că viața are puterea de a ne schimba în moduri neașteptate. Am început să muncesc de tânăr, iar această experiență m-a ajutat enorm.
Între anii 2014 și 2015, în timpul participării mele la un proiect QVORUM, am reușit să mă disting prin determinare și angajament. Acest lucru a atras atenția unui consilier parlamentar, care mi-a sugerat să mă alătur unei echipe legislative în calitate de stagiar, urmând să evoluez spre o poziție de angajat.
Prin urmare, în ianuarie 2017, am fost primit cu brațele deschise și inclus oficial în cadrul echipei. Succesul meu nu a venit din resursele părinților mei, care au un statut modest, sau din pile ori bani, ci din motivație, ambiție, perseverență și determinare.
Antreprenoriatul a devenit o parte a vieții mele în 2019, când am fondat Sandu Pro Media, cu dorința de a evolua și de a oferi mai mult. Întâlnirea cu o familie ce avea o abordare diferită asupra dezvoltării și creșterii, mă refer aici mai ales la fostul meu socru, mi-a deschis ochii asupra faptului că există mereu posibilitatea de a ne depăși propriile limite.
Acesta a fost un stimul care m-a îndemnat să ,,îmbrățișez’’ atât rolul de angajat, cât și pe cel de antreprenor. Pot spune că a fost o sursă de inspirație și un exemplu pozitiv pentru mine. În 2020 a apărut și platforma de știri NORMEDIA, un proiect care a marcat o etapă importantă de schimbare în viața mea.
Chiar dacă platforma nu a avut parte de multe așteptări în 2020, din cauza contextului pandemic, începând cu 2022, am început să vedem o dezvoltare semnificativă și să implementăm proiecte frumoase.
Misiunea platformei de știri este de a oferi publicului informații de calitate care să îi ajute pe termen scurt, mediu și lung.
În 2021, după o perioadă personală dificilă, am decis să mă implic și în domeniul asigurărilor de viață, sănătate și investiții, colaborând cu Metropolitan Life. Aceasta a fost o extensie naturală a dorinței mele de a ajuta oamenii să se asigure că au acces la informații și servicii de calitate.
- Care a fost primul tău contact cu lumea afacerilor și ce te-a determinat să te lansezi în această direcție?
Primul meu contact cu lumea afacerilor a venit ca o consecință a unei discuții cu oameni mai experimentați și mai pregătiți decât mine. Ei au văzut în mine o persoană care poate oferi mai mult, care este însetată de mai mult și care, prin seriozitate și ambiție, poate face imposibilul să devină posibil.
Pentru a dovedi că sunt capabil, am lucrat inițial gratuit, concentrându-mă pe copywriting și implementarea de fonduri europene. Experiența și abilitățile dobândite au pus bazele unei evoluții continue. Am început să particip la diverse proiecte antreprenoriale și să mă implic în comunități de business, cu scopul de a deveni o persoană în care alții să aibă încredere și pe care să o recomande.
Dorința de a mă lansa în antreprenoriat a fost alimentată de nevoia de a evolua și de a fi mai bun în fiecare zi. Atunci când îți lipsesc anumite lucruri, aspirațiile tale cresc și te îndeamnă să te străduiești pentru a le obține.
Am început de la zero și am construit cu tenacitate tot ce am putut până acum. Antreprenoriatul a fost pentru mine o cale prin care să îmi îndeplinesc aceste aspirații și să îmi depășesc condiția.
Tot timpul am decis să mă dedic 7 zile din 7, lucrând peste 13 ore pe zi, pentru a-mi urma visele și a le transforma în realitate.
Am ales această cale intensă, conștient de faptul că efortul și dedicarea sunt ingredientele esențiale în atingerea obiectivelor pe care mi le-am propus. Deși a fost uneori extenuant, această investiție de timp și energie a început să îmi arate rezultatele pe măsură ce visurile mele începeau să prindă contur.
- Cum s-a născut ideea de a înființa NORMEDIA și Sandu Pro Media SRL? Poți să ne împărtășești momentele sau experiențele cheie care te-au condus către această idee?
Înființarea NORMEDIA a fost un răspuns la o necesitate pe care am identificat-o în peisajul mass-media actual. Am observat un surplus de știri senzationaliste, cu accent pe titluri de clickbait și, din păcate, prea multe informații false.
Dorința mea a fost de a crea o platformă de știri unde oamenii să găsească informații verificate, actuale, și articole bine redactate care să le furnizeze valoare și să-i ajute în viața cotidiană.
Am concentrat, de asemenea, atenția asupra promovării unor exemple pozitive, de „AȘA DA”, adică oameni competenți care au reușit să aducă schimbări semnificative în mentalitățile comunității.
Ne adresăm unei audiențe mature, de peste 25 de ani, cu studii superioare, care sunt în căutarea dezvoltării lor personale și profesionale. Avem în plan să creștem și să devenim una dintre cele mai citite publicații online la nivel național în următorii 3-5 ani.
Pe de altă parte, ideea de a înființa Sandu Pro Media SRL s-a născut din dorința mea personală de a mă autodepăși și de a obține mai mult din mine însumi. Exemplele pozitive de succes ale celor din jurul meu și o dorință arzătoare de autodepășire din interiorul meu m-au determinat să devin antreprenor.
Este o luptă constantă cu un sistem care pare că nu favorizează valori și principii, ci mai degrabă încearcă să te descurajeze la fiecare pas.
Totuși, experiențele negative pe care le-am întâlnit m-au ghidat și m-au îndemnat să iau deciziile pe care le-am luat, și sunt recunoscător că am avut puterea de a persista. Cred cu tărie că România merită să fie a celor care se implică și acționează în interesul colectiv, nu doar în cel personal.
- De unde vine pasiunea ta pentru știri și media și cum aceasta a influențat direcția pe care ai ales-o în afaceri?
Pasiunea mea pentru mass-media a început să se dezvolte încă de la o vârstă fragedă, pe când aveam în jur de 14-15 ani. Am început să mă interesez de articole de presă și să îi urmăresc pe cei din media, precum Dan Negru, Virgil Ianțu și alții.
Mi-am dat seama atunci că presa este o putere importantă într-o societate și că doar prin intermediul știrilor de calitate și emisiunilor educaționale putem contribui la schimbarea în bine a României. Acest lucru m-a determinat să implementez proiecte precum „Piramida Educației” și „Poveste, Viață și Antreprenoriat”.
Viziunea mea pentru NORMEDIA este ca aceasta să nu fie doar o afacere, ci un exemplu de bună practică, o demonstrație că se poate și altfel în România. Îmi doresc să promovăm valorile care ne definesc.
Avem artiști, sportivi, actori excepționali și vreau ca românii să-i descopere și să-i pună în valoare. Avem nevoie de o țară diferită, una de care să ne simțim cu adevărat mândri!
Pasiunea mea pentru știri izvorăște din dorința de a schimba aspectele negative din țara noastră. Consider că cei din media dețin această putere, aceea de a influența și schimba România în bine!
- Care au fost unele dintre cele mai mari provocări pe care le-ai întâmpinat în calea ta ca antreprenor și cum le-ai depășit?
Ca antreprenor, te confrunți constant cu diverse provocări, iar cele cu care m-am confruntat și eu nu sunt diferite de cele ale majorității antreprenorilor: schimbări legislative constante, facturi restante, clienți neserioși care se așteaptă la servicii sau produse fără a respecta termenii contractuali sau promisiunile făcute și nerespectate.
Aceste probleme reflectă o lipsă de valori și principii în societate, cu care mă străduiesc să lupt.
Cred că soluția la aceste provocări este investiția în educație și în programe educaționale care pot îndruma oamenii în direcția potrivită. Pe lângă asta, încerc să mă înconjor de oameni de calitate, care împărtășesc aceleași valori și principii cu mine.
Îmi folosesc cunoștințele și experiența pentru a ajuta și în administrația publică, unde pot contribui la crearea unor politici și decizii mai eficiente și mai bine fundamentate.
De asemenea, cred că implicarea în organizații non-guvernamentale poate aduce o schimbare pozitivă în societate. Din acest motiv, am decis să mă implic în activități de voluntariat și să mă alătur board-urilor unor astfel de organizații. Cred cu tărie că societatea civilă poate fi un catalizator pentru schimbarea pe care o dorim în România.
Fiecare obstacol pe care îl întâmpinăm ne oferă oportunitatea de a crește și de a evolua. Astfel, încerc să atrag oameni care sunt dornici să se dezvolte și să contribuie la această evoluție colectivă. Împreună, putem depăși orice obstacol.
- Cum ai construit echipa ta și ce valori ai încercat să încurajezi în cadrul culturii organizaționale?
Echipa mea a fost construită pe baza unor relații solide de prietenie și încredere reciprocă. Membrii echipei sunt persoane pe care le consider de încredere și pe care mă pot baza oricând.
Am încurajat în cadrul organizației o cultură de creștere și dezvoltare continuă, susținând fiecare membru în demersurile sale de îmbunătățire personală și profesională.
Chiar și cei care au ales să se îndrepte în alte direcții continuă să ne susțină și să contribuie la misiunea noastră, ceea ce confirmă ideea că rămânem în primul rând oameni, indiferent de contextul profesional.
În ceea ce privește valorile pe care încerc să le încurajez în cadrul organizației, punem un accent deosebit pe seriozitate, perseverență, determinare și dorința constantă de implicare și învățare.
Cred cu tărie că suntem o națiune capabilă să se adapteze rapid la schimbări și care poate realiza lucruri extraordinare cu ajutorul unor lideri competenți și dedicați. Astfel, încercăm să modelăm aceste valori și să le infuzăm în cultura noastră organizațională, cu speranța de a avea un impact pozitiv asupra societății în ansamblu.
- Cum te-ai adaptat la schimbările rapide din era digitală? Cum a influențat tehnologia modul în care operează NORMEDIA și Sandu Pro Media SRL?
Transformarea digitală a reprezentat o provocare semnificativă, dar și o oportunitate importantă pentru noi. Într-o lume dominată de tehnologie, devenirea unei platforme de media cunoscute necesită investiții considerabile în marketingul digital și în social media.
Până acum, am investit constant în aceste direcții, însă costurile ridicate ne-au determinat să luăm o pauză temporară de la aceste eforturi. De la începutul anului 2024, planificăm să adoptăm o nouă abordare, dar vom lua în considerare și trendurile din piață. Avem în vedere lansarea unor proiecte care, sperăm noi, vor crește vizibilitatea și impactul NORMEDIA în media.
În ceea ce privește Sandu Pro Media, am ales să ne bazăm în principal pe recomandări. Investițiile noastre sunt direcționate către participarea la evenimente și abonamentele în comunitățile de business, deoarece considerăm că acesta este cel mai eficient mod de a ne face cunoscuți.
Ne dorim să construim relații pe termen lung cu clienții noștri, așa că ne concentrăm pe atragerea celor care sunt interesați de abonamente pe termen lung, fie ele semestriale sau anuale. Aceasta este strategia noastră de a naviga și prospera în era digitală, un mediu în continuă evoluție.
- Care sunt principalele sfaturi pe care le-ai da tinerilor antreprenori care sunt la început de drum?
Sfatul meu pentru tinerii antreprenori ar fi să fie receptivi și deschiși față de toate oportunitățile ce le apar în cale.
Este posibil să întâmpine provocări și să se confrunte cu situații nepotrivite, cum ar fi un salariu mic, relații tensionate cu colegii sau cu superiorii sau un program de lucru rigid. Cu toate acestea, le recomand să își stabilească obiective pe termen lung și să privească fiecare oportunitate ca pe un pas către aceste obiective.
Personal, am început cu un salariu modest – 1.500 lei net pe lună, dar cu hotărârea de a acumula cât mai multe cunoștințe posibile. Mi-am propus atunci ca în cinci ani să îmi măresc veniturile de patru-cinci ori, lucru pe care l-am realizat prin muncă și dedicare constantă.
Motivația, obiectivele clar definite, dorința de învățare continuă, implicarea activă și perseverența sunt calitățile pe care le consider fundamentale pentru un antreprenor. Deși trăim într-o societate care nu întotdeauna prețuiește valorile și principiile solide, eu sunt optimist că lucrurile se vor schimba în următorii ani.
Îi îndemn pe tineri să apeleze la fondurile europene și guvernamentale disponibile, deoarece acest sprijin poate accelera creșterea și dezvoltarea afacerilor lor. În plus, voluntariatul și implicarea în organizații non-guvernamentale, în asociații de elevi, de tineri sau de studenți, pot oferi oportunități de dezvoltare personală și profesională de neegalat.
Recomand tinerilor să caute mentori experimentați și să participe la evenimente de afaceri și la proiecte ale patronatelor, care îi pot ajuta să se integreze în comunitatea de afaceri. În era digitală, folosirea strategică a social-media poate fi un instrument extrem de puternic pentru învățare și pentru creșterea vizibilității.
În concluzie, vreau să transmit tinerilor antreprenori că se poate realiza mai mult și se poate face diferit. Cu tenacitate, educație continuă și angajament, sunt sigur că oricine poate reuși în lumea antreprenoriatului.
- Cum echilibrezi viața personală cu responsabilitățile de antreprenor? Ce hobby-uri sau activități extracurriculare te ajută să te deconectezi și să te relaxezi?
Admit că echilibrarea vieții personale cu responsabilitățile de antreprenor reprezintă o provocare semnificativă pentru mine. Înclin să mă dedic profund muncii mele, iar acest lucru poate afecta adesea echilibrul dintre viața profesională și cea personală. Consider acest aspect ca fiind una dintre marile mele lecții de învățat și sunt constient de faptul că necesită îmbunătățire.
Pandemia a subliniat nevoia vitală de a reevalua modul în care îmi gestionez timpul și energia. Din acel moment, încerc să fac pași mici, dar constanți, pentru a găsi acel echilibru de care am nevoie.
În ceea ce privește relaxarea, am o mare pasiune pentru învățare și citit. Sunt un participant activ la cursuri online și abonat la diverse newslettere. De asemenea, mi-am aprofundat cunoștințele în leadership prin cursuri certificate de Academia Maxwell Leadership, respectiv în zona economică prin studierea pieței bursiere.
De asemenea, în ultimii ani, m-am îndrăgostit de lumea investițiilor. Această pasiune a fost alimentată de două experiențe majore: intrarea mea în domeniul asigurărilor, care m-a făcut să realizez importanța securității financiare și participarea la evenimentul „Money Days”, care a fost o sursă valoroasă de cunoaștere.
Din când în când, reușesc să îmi acord timp pentru activități precum fotbalul, plimbările în aer liber sau vizionarea unui film. Cu toate acestea, admit că tind să prioritizez munca și nevoile clienților sau prietenilor mai mult decât propriile mele nevoi. Conștientizez că aceasta nu este o strategie sănătoasă pe termen lung și sunt hotărât să mă concentrez mai mult pe bunăstarea mea personală în viitor.
- Antreprenoriatul poate fi o călătorie dificilă. Cum ai gestionat stresul și sănătatea mentală pe acest drum?
Antreprenoriatul este, fără îndoială, un drum dificil, iar stresul este o parte inevitabilă a acestei călătorii. Recunosc cu sinceritate că există momente în care stresul poate deveni copleșitor, indiferent dacă ești antreprenor sau angajat. Am avut o experiență personală dureroasă în 2020, când am intrat într-o fază de burnout, o situație care m-a afectat profund și m-a determinat să îmi dau demisia.
În septembrie 2021, după un accident grav, mi-am dat seama de necesitatea unei schimbări majore în viața mea. Până atunci, am trăit cu percepția că nu mi se poate întâmpla nimic rău. Aceasta este o capcană în care cad mulți oameni, crezând că vor fi imuni la problemele de sănătate, la dificultăți financiare sau la alte necazuri.
Este esențial să avem precauții și să ne asigurăm că vom primi ajutorul necesar dacă ne lovim de o situație nefavorabilă. Pentru sănătatea noastră mentală este deosebit de important să avem o rețea de sprijin formată din oameni care ne ajută să traversăm perioadele dificile, să ne înțeleagă grijile și să ne fie alături când ne este greu. Relațiile interumane joacă un rol crucial în bunăstarea noastră mentală și emoțională.
Antreprenorii, ca și restul oamenilor, au nevoie de protecție și siguranță. Indiferent de cât de mult muncim, de cât de stresați suntem sau de problemele de sănătate cu care ne confruntăm, este important să avem încredere că, prin măsuri adecvate, vom putea gestiona și rezolva toate dificultățile și problemele noastre.
Cred cu tărie că este esențial să investim timp și efort în autocunoaștere, auto-îngrijire și construirea unei rețele de sprijin solide pentru a naviga cu succes prin provocările antreprenoriatului.
- Dacă ar fi să iei totul de la început, ce ai face diferit? Care au fost lecțiile cele mai valoroase pe care le-ai învățat în calitate de antreprenor?
Reflectând asupra drumului parcurs, nu sunt convins că aș schimba ceva în mod fundamental. Fiecare decizie pe care am luat-o, fiecare eroare pe care am făcut-o, fiecare succes pe care l-am obținut au contribuit la cine sunt astăzi ca antreprenor și ca om.
Deși există momente de regret legate de deciziile pe care le-am luat sub impulsul emoțiilor, am convingerea că acestea au servit ca oportunități de învățare și m-au îndreptat în direcția potrivită.
Un aspect pe care l-am observat de-a lungul timpului este natura ciclică a relațiilor interumane – am pierdut oameni dragi, dar am câștigat și alții noi în viața mea. Prin toate acestea, simt că există o forță superioară care mă susține, o forță care mă împovărează doar cu ceea ce pot duce. Această percepție mă încurajează să mă concentrez asupra prezentului, să îmi imaginez un viitor plin de speranță și să nu mă fixez prea mult asupra trecutului.
Una dintre cele mai valoroase lecții pe care le-am învățat în calitate de antreprenor, ca om, este că persoanele nu sunt întotdeauna ceea ce par la prima vedere. Există o multitudine de interese personale și poate fi dificil de înțeles ce anume îi motivează pe alții.
Am observat, de asemenea, că în lumea antreprenoriatului, contractele pot fi încălcate, există persoane care intră în business cu intenția de a înșela și că această lume poate fi plină de surprize. Dar, cu toate acestea, consider că aceste experiențe constituie esența antreprenoriatului și m-au ajutat să devin mai rezilient și mai înțelept.
