Într-o mișcare care vine în întâmpinarea nevoii de stimulare a turismului local și de susținere a angajaților din România, Guvernul a aprobat mecanismul oficial de decontare a voucherelor de vacanță. Ministrul Economiei, Antreprenoriatului, Digitalizării și Turismului, Bogdan Ivan, a oferit detalii despre acest proces simplificat, care va permite angajaților să beneficieze de un ajutor financiar direct din partea statului, pentru a sprijini cheltuielile legate de vacanțe în unități turistice autorizate.
Potrivit ministrului Ivan, procesul de acordare și utilizare a voucherelor de vacanță este extrem de simplu și transparent. Angajații vor trebui să depună o declarație pe proprie răspundere, în care să confirme faptul că vor utiliza cei 800 de lei acordați de stat pentru cheltuieli legate de turism, asigurându-se astfel că acești bani sunt folosiți în scopuri turistice.
„Vorbim despre un mecanism foarte simplu de decontare, care a fost stabilit după negocieri cu patronatele și cu reprezentanții sindicatelor, în colaborare cu Ministerul de Finanțe. Angajatul va declara pe proprie răspundere că va cheltui cei 800 de lei pentru un pachet turistic, iar procesul va fi verificat prin e-factura, prin intermediul ANAF”, a explicat Ivan într-o conferință de presă.
Voucherele vor fi încărcate pe cardurile de vacanță ale angajaților după depunerea declarației pe proprie răspundere, iar angajații vor putea să le folosească pentru a achiziționa servicii de turism. Contribuția netă a statului va fi de 640 de lei, diferența de 160 de lei reprezentând impozitul aferent sumei acordate. Aceasta va fi reținută automat de pe cardul de vacanță, în luna următoare.
„Pentru fiecare 800 de lei acordați, angajatul va putea cheltui acești bani pe servicii de turism, iar taxele vor fi reținute din acești bani în luna următoare. Totodată, voucherul va putea fi folosit fracționat, permițându-le beneficiarilor să plătească mai multe facturi pe parcursul anului”, a detaliat ministrul.
Beneficiarii voucherelor au flexibilitatea de a le utiliza în mai multe moduri, inclusiv pentru pachete turistice mai mici decât suma totală acordată. De exemplu, dacă un angajat optează pentru un pachet turistic de 1.000 de lei, va trebui să completeze declarația pe proprie răspundere, iar pentru fiecare leu cheltuit de stat, va trebui să cofinanțeze acea sumă din propriul buget.
„Principiul este foarte simplu: pentru fiecare leu pe care îl oferă statul, omul trebuie să cofinanțeze cu încă un leu”, a explicat Bogdan Ivan. Astfel, angajații care doresc să beneficieze de această măsură vor fi obligați să demonstreze că au cheltuit o sumă echivalentă din propriul buzunar, asigurându-se că programul va fi folosit pentru stimularea turismului în România.
Voucherele de vacanță vor putea fi folosite doar în unități turistice care sunt autorizate de Ministerul Economiei, Antreprenoriatului și Turismului, ceea ce garantează că banii publici ajung la operatorii de turism care respectă standardele legale și de calitate.
Implementarea acestui program vine ca o măsură benefică atât pentru angajați, cât și pentru sectorul turistic din România. Decontarea voucherelor va stimula consumul intern, încurajând românii să călătorească și să petreacă vacanțele în destinațiile din țară. În același timp, acest ajutor financiar vine ca o susținere binevenită pentru hoteluri, pensiuni și alte unități de cazare care se confruntă cu provocări economice, având în vedere situația globală.
Voucherul de vacanță reprezintă o oportunitate excelentă pentru românii care doresc să-și petreacă vacanțele în țară, în timp ce susțin economia locală și turismul. Mecanismul de decontare simplificat, alături de facilitățile oferite angajaților, face ca acest program să fie accesibil și eficient. Este de așteptat ca, în continuare, acest tip de inițiative să contribuie la dezvoltarea turismului românesc și la creșterea calității vieții cetățenilor.
